Минюст запретил госорганам задавать на собеседованиях неопубликованные вопросы. С 1 июля вступают в силу новые правила приема молодежи, призванные обеспечить единый и прозрачный подход при приеме специалистов на госслужбу.
Согласно утвержденному порядку, государственные органы обязаны полностью раскрывать содержание финального этапа отбора.
Все вопросы, которые планируется задавать кандидатам на собеседовании, должны быть официально опубликованы на веб-сайте ведомства как минимум за один месяц до даты его проведения. Экзаменаторам строго запрещается задавать соискателям любые вопросы, которые не были обнародованы в установленный месячный срок.
Кроме того, нововведения облегчат трудоустройство выпускников без опыта работы. Будет сформирован специальный перечень должностей, назначение на которые пройдет без обязательных внутренних конкурсов, а к кандидатам перестанут предъявлять требования к наличию общего или профильного стажа.
Для другой категории государственных должностей введут ограничение, согласно которому максимальный требуемый стаж работы не сможет превышать двух лет.
